Hopp til innholdet

Sykepleier vikariat

Sikkerhetspost C, Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Søk på stillingen

Psykisk helse- og rusklinikken omfatter UNNs samlede tilbud innenfor psykisk helsevern og rusbehandling for voksne og er den største klinikken i UNN. Psykiatrisk avdeling er en av fem avdelinger i Psykisk helse- og rusklinikken, som igjen består av 3 seksjoner; Alderspsykiatrisk seksjon, Akuttpsykiatrisk seksjon og Sikkerhetspsykiatrisk seksjon. 

Sikkerhetspsykiatrisk seksjon består p.t. av tre enheter. Enhet A har regional funksjon og 6 sengeplasser. Enhet B og C har 7 + 6 senger og er lokale sikkerhetsposter. Vi har også et utadrettet team som følger opp pasienter utenfor sykehuset. Seksjonen er inne i en spennende prosess med etablering av et nytt regionalt nivå innen sikkerhetspsykiatrien i tillegg til utvidelse og organisatoriske endringer i tilbudet i våre lokale sikkerhetsposter. Vi står foran et arbeid med utvidelse og videreutvikling av seksjonens felles oppgaver og funksjoner. Dette krever mange faglige, juridiske og verdimessige vurderinger. Målgruppen er pasienter med alvorlig psykisk lidelse kombinert med voldsproblematikk, som oftest dømt til tvungent psykisk helsevern, samt varetektssurrogat. I tillegg tar vi periodevis oppdrag om døgnkontinuerlige judisielle observasjoner, samt fungerer som varetektssurrogat. Opptaksområdet er Finnmark, Troms og Nordland.

Vårt samfunnsoppdrag er å gi behandling til pasienter med alvorlige psykiske lidelser som i tillegg trenger høyt sikkerhetsnivå for å verne samfunnet. Å finne balanse mellom trygghet og behandling for pasient, personalet og samfunnet for øvrig er en av våre viktigste oppgaver. Målet vårt er å gi pasienter anledning til å mestre ulike faser av sin sykdom samtidig som vi tar hensyn til samfunnsvernet. Vi tilbyr behandling og utredning i kortvarige og langvarige pasientforløp og følger ofte pasienter gjennom hele den rettspsykiatriske prosessen. 

I tråd med Universitetssykehuset Nord-Norges forventninger til ressursbruk så vekter vi samarbeid innad i seksjonen høyt, og de ulike enhetene jobber tett både faglig og ressursmessig. Oppgavedeling innad i enhetene og i seksjonen gjøres ut fra behov og den ressursmessige status vi til enhver tid befinner oss i.

Arbeidstid i henhold til enhver tids gjeldende arbeidsplan. Vi har et ledig vikariat i 50% stilling fra 16.06.25 til 14.12.25. 

Arbeidsoppgaver

  • vurdere og håndtere voldsrisiko i tverrfaglig team
  • miljøterapeutisk og sykepleiefaglig oppfølging av pasienter over lang tid
  • observasjon, dokumentasjon og praktiske oppgaver i enheten
  • tidvis håndtering av krevende situasjoner med faglig forankret tilnærming
  • systematisk kvalitets-/forbedringsarbeid
  • tilbud og forventning om at du deltar aktivt i intern kursing/utvikling av enheten med faglige og gode innspill

Oppgaver vil variere ut fra behov og det forventes deltagelse av den ansatte. Stillingen medfører arbeid med pasientsikkerhet, oppfølging av pasienter og pårørendearbeid. Det forventes og kreves at den ansatte i perioder må bistå tilstøtende enheter med utgangspunkt fra egen enhet.

Kvalifikasjoner

  • bachelor i sykepleie
  • Erfaring fra jobb innen psykisk helsevern er ønskelig, men ingen krav
  • beherske norsk språk muntlig og skriftlig godt

Personer med annen type erfaring kan søke. 

Personlige egenskaper

  • gode samarbeidsevner 
  • Gode kommunikasjonsferdigheter
  • Du er ansvarsbevisst, målrettet og beslutningsdyktig
  • Du er lojal og robust
  • Du er en bevisst bidragsyter til et godt arbeidsmiljø
  • Respekterer og motiverer kolleger, og er en lagspiller som skaper gode samarbeidsforhold
  • Møter utfordringer og endringer aktivt 
  • Du er interessert, engasjert, tålmodig og liker å jobbe med pasientforløp av både kortere og lengre varighet
  • Personlige egnethet vektlegges særlig

Vi tilbyr

  • jobb i et spennende fagfelt som er i endring og utvikling
  • faglig og personlig utvikling, organisert trening i MAP, interundervisning og veiledninger
  • et inkluderende arbeidsmiljø
  • lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler
  • mulighet for videreutdanning
  • gunstige pensjons- og forsikringsordninger

Vi tilbyr et årlig rekrutterings- og stabiliseringstillegg for våre sykepleiere med følgende beløp:

  • sykepleiere: 50 000,-. Tillegget økes til 75 000.- etter opparbeidet tjenestetid tre år eller mer etter tiltredelse knyttet til seksjon eller enhet
  • spesialsykepleiere med relevant videreutdanning innenfor psykisk helse og rus: 75 000,-

Rekrutterings- og stabiliseringstillegg gis i første omgang over en 3-årsperiode gjeldende fra 1. mai 2024. I tillegg kr. 20 000,- per år i særtillegg ved 100% stilling  

Ansettelse vil skje fortløpende.

Søk på stillingen