Vil du være med og forme fremtidens spesialisthelsetjeneste?
Vi søker en visjonær og handlekraftig leder til en nøkkelrolle i utviklingen av utdanning for legespesialister og ferdighets- og simuleringstrening for helsepersonell i Helse Nord. Som seksjonsleder for det regionale utdanningssenteret får du et strategisk ansvar for å sikre høy kvalitet i helsefaglig simulering og spesialistutdanning av leger – og lede et fagmiljø med stor betydning for fremtidens helsepersonell.
Regionalt utdanningssenter omfatter
* RegUt Nord – utdanningssenter for leger i spesialisering
* RegSim Nord – koordinerende enhet for helsefaglig simulering
Seksjonen er del av Klinisk utdanningsavdeling under Forsknings-, utviklings- og kompetansesenteret ved Universitetssykehuset Nord-Norge (UNN).
En lederstilling med stor påvirkningskraft
Dette er en unik mulighet for deg som ønsker å
* bidra til en nasjonalt samordnet, fremtidsrettet og kvalitetssterk utdanning for leger i spesialisering
* øke bruken av kunnskapsbasert simulering i helseforetakene
* lede og utvikle en seksjon med et tydelig samfunnsoppdrag og høyt faglig ambisjonsnivå
* samarbeide tett med sentrale aktører både regionalt og nasjonalt om utdanning, ferdighets- og simuleirngstrening
Sammen med avdelingsleder og senterledelsen vil du ha ansvar for å videreutvikle og drifte RegUt Nord og RegSim Nord i tråd med seksjonens mandat og mål.
Arbeidssted UNN Tromsø.
Arbeidsoppgaver
- lede det strategiske og operative arbeidet med spesialistutdanning og simulering i Helse Nord
- sikre god organisering og koordinering av utdanningsløp, læringsaktiviteter og veiledning
- personal-, økonomi- og resultatansvar for seksjonen
- tett samarbeid med helseforetakene i regionen og nasjonale fagmiljøer
- bidra til regional og nasjonal utvikling av utdanning og simulering som del av ledergruppen i Klinisk utdanningsavdeling
Kvalifikasjoner
- høyere utdanning, minimum bachelornivå, innen relevante fagområder
- ledererfaring og/eller formell lederutdanning
- erfaring med spesialistutdanning, simulering eller annen faglig kompetanseutvikling i helsetjenesten
- god forståelse for helseforetakenes struktur, utfordringer og utviklingsbehov
Kjennskap til simulering som læringsmetodikk er en fordel.
Personlige egenskaper
Vi ser etter deg som
- er trygg i lederrollen og har evne til å motivere og engasjere fagpersoner
- har strategisk blikk og operativ gjennomføringsevne
- er god til å bygge relasjoner og samarbeide på tvers av fag og nivå
- har gode kommunikasjonsferdigheter, både skriftlig og muntlig
- er initiativrik, strukturert og løsningsorientert
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Vi tilbyr
- en meningsfull og utviklende lederrolle med stort faglig og strategisk spillerom
- et inspirerende og kompetent arbeidsmiljø i en organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag
- moderne lokaler i PET-senteret ved UNN i Tromsø
- fleksibel arbeidstid og gunstige pensjons- og forsikringsordninger
- lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler