Vil du bli vår nye enhetsleder?
Ved Kreftavdelingens sengepost møter du engasjerte og dyktige medarbeidere som trives godt i lag. Sengeposten vår består i dag av 15 senger,
i tillegg til en dagenhet og et palliativt senter. Hos oss jobber sykepleiere,
helsefagarbeidere og assistenter tett sammen, i et nært og godt samarbeid med
leger, sekretærer og fysioterapeuter. Vi er stolte av det tverrfaglige
arbeidsmiljøet vårt, som er preget av høy faglig kompetanse, lagånd og mye godt
humør.
Som regionens kreftavdeling behandler vi pasienter som mottar høyspesialisert
kreftbehandling og lindrende behandling, samtidig som vi ivaretar
lokalsykehusfunksjon for kreftpasienter. Kreftfaget er i konstant medisinsk
utvikling, noe som gir en spennende, variert, meningsfull og faglig utviklende
arbeidshverdag.
Rollen som enhetsleder
Som enhetsleder får du det overordnede ansvaret for den daglige driften av sengeposten. Du vil ikke stå alene; du leder posten i tett samarbeid
med assisterende enhetsleder og koordinator, og samarbeider nært med
poliklinikken.
Vi søker deg som er sykepleier med formell, relevant videreutdanning og/eller bred erfaring fra ulike deler av kreftfeltet.
Har du ledererfaring fra før, er det en stor fordel, men din faglige trygghet og personlige egnethet veier aller tyngst. Du blir en del av
lederteamet i avdelingen, og vi vil sørge for at du får god opplæring og
oppfølging.
Arbeidsoppgaver
Som enhetsleder har du det overordnede ansvaret for drift, fag, folk og penger ved sengeposten. Dine viktigste oppgaver blir å
🗝️lede og 🎉inspirere; skape et trygt, inkluderende, utviklende og helsefremmende arbeidsmiljø for sengepostens medarbeidere
🦺sikre gode pasientforløp; planlegge og samordne den daglige driften i tett samarbeid med andre ledere. leger, koordinatorer og sekretærer
👌tilrettelegge for kontinuerlig utvikling; sørge for at kvalitetsforbedring, fagutvikling og implementering av nye metoder skjer i tråd med fagfeltets utvikling
🪢samhandle internt og eksternt; bidra aktivt i avdelingens lederteam for å videreutvikle seksjonen og avdelingen som helhet, samt fungere som stedfortreder for andre ledere ved behov
Kvalifikasjoner
Vi søker deg som er sykepleier med formell, relevant videreutdanning og/eller bred erfaring fra ulike deler av kreftfeltet.
Det kreves
- norsk autorisasjon som sykepleier
- god skriftlig og muntlig kommunikasjonsevne på et skandinavisk språk
Det er en fordel om du også har
- ledererfaring og/eller lederutdanning
- særlig interesse for, og helst erfaring med, forbedringsarbeid og endringsprosesser
- samisk språk- og kulturkompetanse
Personlige egenskaper
Vi søker en leder som er samlende, handlekraftig og synlig i avdelingen. Du har et helhetlig blikk på sykehusets drift og evner å balansere omsorg for egen enhet med lojalitet til felles beslutninger. Som leder setter du tydelige mål, feirer oppturene og suksessene sammen med teamet ditt, og tør å tenke nytt når rammene endrer seg. Du reflekterer over egen praksis og etterlever UNNs verdier i hverdagen.Vi tilbyr
- en utfordrende, selvstendig og meningsfull lederstilling i et spennende fagmiljø
- et tett, støttende og kompetent lederfellesskap med stort rom for både personlig og faglig utvikling
- god opplæring og introduksjonsprogram for nye ledere
- mulighet om å søke master i ledelse
- gode pensjons- og forsikringsordninger
- lønn etter avtale og gjeldende overenskomster