Kirurgisk sengepost - Mo i Rana
Sykepleier
Ønsker du en utfordrende og utviklende jobb ved Helgelandskysten?
Ønsker du deg mulighet til å jobbe intensivt i perioder og ha lengre perioder med fri? Eller ønsker du tradisjonell turnus? Vi er fleksibel. Gjennom blant annet FRESK-ordningen, legger vi til rette for en helsefremmende arbeidsplan/turnus som gir balanse mellom fritid og arbeidstid. Slik får du også anledning til å nyte den fantastiske naturen og kulturtilbudene som finnes i umiddelbar nærhet til sykehuset.
FRESK handler om å etablere en fleksibel og robust kompetanse på sengepostene i Helgelandssykehuset. Vi vet at du som sykepleier har mye å gi, og Helgelandssykehuset vil gi deg det du trenger for å trives og bli! Derfor tilbyr vi deg som er sykepleier en FRESK-avtale.
FRESK er ikke bare en avtale, det er en mulighet til å være med og bygge robuste helsetjenester på Helgeland, samtidig som du får fleksibilitet og støtte i hverdagen.
Bolig og reise dekkes i inntil ett år. Målet er at avstandsarbeidsforholdet etter dette tar et steg nærmere å flytte inn med Helgeland. Ønskes fortsatt avstand etter ett år, kan videre støtte vurderes.
Ta kontakt med oss for å høre mer om hvordan du kan bli en del av et FRESK-arbeidsmiljø!