Vil du være med å sikre gode og likeverdige helsetjenester i Nord-Norge?
Helse Nord kjøper hvert år et bredt spekter av eksterne helsetjenester fra avtalespesialister, private sykehus, rehabiliteringsinstitusjoner og ideelle aktører. Samlet budsjett er ca. 800 MNOK/år. Tjenestene inngår som en egen kategori i Helse Nords anskaffelses- og porteføljemodell, og et viktig element i å sikre kapasitet, redusere ventetider og gi befolkningen i Nord-Norge et likeverdig behandlingstilbud.
Vi søker nå en seksjonsleder som får en sentral rolle som kategorileder for eksterne helsetjenester, med ansvar for å koordinere behov, utvikle markedskunnskap og bidra til helhetlig forvaltning av tjenestene for hele regionen. Rollen innebærer å samle faglige innsikter, understøtte anskaffelsesprosesser og sikre god avtaleoppfølging i tett samarbeid med Innkjøps- og forsyningsseksjonen.
Som seksjonsleder vil du vil arbeide i skjæringspunktet mellom fagmiljøer internt og i helseforetakene, med leverandører, samt være en viktig aktør i utviklingen av en bærekraftig og koordinert portefølje av eksterne spesialisthelsetjenester i regionen
Om oss
Helse Nord RHF har overordnet ansvar for å planlegge, utvikle og tilgjengeliggjøre spesialisthelsetjenester i Nord- Norge og på Svalbard. Samfunnsoppdraget er å sikre likeverdig tilgang til helsetjenester av høy kvalitet, uavhengig av bosted.
Seksjon for eksterne helsetjenester består i dag av tre medarbeidere og inngår i eieravdelingen. Eieravdelingen består av fire seksjoner og rundt 30 ansatte fordelt på lokasjonene Bodø, Tromsø og Kirkenes. Seksjonsleder rapporterer til eierdirektør.
Arbeidsoppgaver
- Være kategoriansvarlig for eksterne helsetjenester, og sikre en helhetlig, kunnskapsbasert og koordinert utvikling av kategoriområdet i tråd med Helse Nord sin regionale styringsmodell.
- Koordinere behovsprosesser innen somatikk, psykisk helsevern, rusbehandling og rehabilitering, i tett samarbeid med helseforetakene og relevante fagmiljøer, og omsette behov til strukturerte og dokumenterte kategoriplaner.
- Sikre og opprettholde god markedsoversikt, og kontinuerlig følge utviklingen i markedet, leverandørkapasitet og risiko, i samarbeid med fagmiljøer, leverandører og interesseorganisasjoner.
- Planlegge og bidra til gjennomføring av anskaffelser innen kategoriområdet, i tett samarbeid med innkjøps-/anskaffelsesmiljø og i tråd med regionale prosesser for konkurransegjennomføring og porteføljestyring.
- Rekruttere og følge opp avtalespesialister, herunder inngå og forvalte driftsavtaler med lege- og psykologspesialister, i samsvar med gjeldende rammer og prosesser.
- Følge opp og videreutvikle avtaler innen kategoriområdet, inkludert implementering, oppfølging av leverandørkvalitet, dialogmøter og resultatmåling i samarbeid med helseforetakene.
Du må regne med å også bidra i andre oppgaver innen seksjonens ansvarsområde, samt reisevirksomhet. Stillingens innhold og organisatoriske plassering kan bli justert ved behov som følge av endringer i virksomheten.
Kvalifikasjoner
- Mastergrad eller annen tilsvarende utdanning innen relevant fagområde
- Ledererfaring og/eller formell lederkompetanse er ønskelig
- Kjennskap til spesialisthelsetjenesten og kjøp av avtalebaserte helsetjenester
- Tilstrekkelig forståelse og kjennskap til offentlige anskaffelser
- God forståelse og erfaring med leverandør, avtale- og kontraktsoppfølging
- Erfaring med saksbehandling og prosjektarbeid
- Gode digitale ferdigheter og analytisk forståelse
- Svært god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
Personlige egenskaper
- Er ansvarsbevisst og selvstendig, og jobber strukturert
- Er initiativrik og løsningsorientert, med evne til å se muligheter og følge opp til gjennomføring
- Er en god lagspiller og relasjonsbygger, som kommuniserer tydelig og trives med tverrfaglig samarbeid
- Er fleksibel og endringsvillig, og tilpasser seg nye behov og utvikling på en god måte
- Har et helhetlig perspektiv, og forstår hvordan arbeidet understøtter virksomhetens kjerneoppdrag
Vi tilbyr
- En sentral rolle i et viktig samfunnsoppdrag
- Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver
- Pensjonsordninger i KLP
- Fleksibel arbeidstid og et inkluderende arbeidsmiljø
- Lønn etter avtale
- Arbeidssted vil fortrinnsvis være i Bodø